استارتاپها و کسبوکارهای نوآور طی یکسال گذشته شاهد موارد متعدد مهاجرت نیروی کار بودهاند.
قرار بود با اجرای طرح نوسازی ناوگان فرسوده در بخش حمل و نقل بار، دارندگان کامیونهای فرسوده، خودروهای خود را از رده خارج کنند و بهازای اقساط آن، با حمایت دولت، مالک کامیون اروپایی شوند اما در اجرا هر چند کامیونهای سه سال کرده اروپایی وارد شدند اما چرخ آنها به جاده نرسید و در گمرک انباشت شدند.
از طرفی، ثوری با حضورش در اسپانیا، به اعضای تیم ملی بوکس جوانان ایران هم اعلام کرد وثیقههای میلیاردی را که از ورزشکاران بوکس بابت خروج از ایران اخذ کرده، پاره کرده است و همه آنها میتوانند در اسپانیا درخواست پناهندگی بدهند!
رئیس سازمان نظام پرستاری گفته است با شروع پاندمی کرونا در کشور، شاهد افزایش موج مهاجرت پرستاران بودیم؛ بهطوریکه هرماه بین ۱۰۰ تا ۱۵۰ پرستار، درخواست مهاجرت داشتند.
نماینده ویژه سازمان ملل در امور افغانستان هشدار داد که به دنبال کاهش کمکهای بشر دوستانه، شش میلیون افغانستانی در معرض وضعیت اضطراری امنیت غذایی قرار دارند.
مسعود عالمی نیسی گفت: در قوانین و سیاستهای مربوط به تعیین جمعیت هم، مدیریت مهاجرت صرفاً به برنامهریزی و طرح سازوکارهای مناسب احاله شده است. مفهوم تراز مهاجرت که از کسب آمارهای کلی مهاجرت، اعم از داخلی و خارجی به دست میآید، ازجمله مفاهیمی است که در لایه علمی به آن پرداخته میشود اما در لایه سیاستگذاری حضور آن کمرنگ است.
یک محقق حوزه مهاجرت گفت: به نظر میرسد ضعفهای نظارتی بر شرکتهای مهاجر فرست باعث شده تا دست به سوءاستفاده بزنند.
«جذب و نگهداشت نیروی انسانی»، عبارتی که این روزها بسیار آن را میشنویم، در سالهای اخیر به یکی از مهمترین و بزرگترین چالشهای شرکتها، بهخصوص شرکتهای فناوریمحور در کشور تبدیل شده است.
اگر فیلترینگ، انگیزه فعالان حوزه دیجیتال را برای مهاجرت تقویت کرده، بحران تامین مواد اولیه هم موجب تقویتانگیزه کوچ صنعتگران از کشور شده است.
